1月22日，清远高新区人才工作领导小组召开会议，深入学习贯彻习近平总书记关于人才工作的重要论述精神，传达清远市人才工作领导小组会议精神，研究部署清远高新区近期人才工作。清远高新区党工委副书记、管委会主任、区人才工作领导小组常务副组长周岐贤主持会议并讲话。
会上，清远高新区党工委委员、管委会副主任、区人才工作领导小组副组长罗钦辉传达了清远市人才工作领导小组会议精神，区两委办副主任、区人才工作领导小组成员陈立伟解读了市人才工作领导小组《关于印发<清远市引进培养高精尖缺人才的若干规定>的通知》。会议研究了近期我区人才工作安排，并审议通过了《2021年清远高新区春节走访慰问高层次人才工作方案》。
周岐贤充分肯定了区内人才工作成效。他指出，高新区深入贯彻习近平总书记关于人才工作的重要论述精神，大力实施人才强区战略，出台了《激励优秀青年人才创业就业试行办法》《人才创业项目评审实施办法》等文件，政策体系不断完善，高端人才引进持续加强，人才服务水平不断提升，取得了新成效。
周岐贤强调：深入学习贯彻习近平总书记关于人才工作的重要论述，牢固树立人才强区战略。要充分利用市内职业教育高地的资源优势，想方设法留住清远本土培育的高技能人才;同时，多措并举引进省内外的优秀青年人才。
深化体制机制改革，扎实做好各项人才工作。要深入实施“人才强区”行动，重视引才聚才，加大机构化、成建制引才力度，引进更多“高精尖缺”人才，让创新创业活力竞相迸发。
压实责任凝聚合力，确保人才工作取得扎实成效。进一步完善党工委统一领导，有关部门协作配合，企业积极参与的人才工作新格局;要完善保障体系，进一步提高人才工作综合服务能力，发挥好财政资金的引导、激励和杠杆作用，构建多元化的人才投入体系，共同推动人才事业发展。
清远高新区人才工作领导小组全体成员参加会议。
图片来源：清远高新区
(责任编辑：杨博淳)
