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为进一步加强干部队伍建设，打造一支政治素质高、担当能力强、思想作风优、业务技能精的干部队伍，促进宜春丰城高新区高质量发展，12月13日，宜春丰城高新区召开“干部大讲堂”业务培训会，邀请丰城市副市长金晖作《推进赋权改革 激发创新活力》专题授课，宜春丰城高新区党工委副书记、管委会专职副主任吴海斌主持会议。

专题授课中，金晖围绕企业投资建设项目审批流程、自然资源局和住建局权责情况介绍、赋权衔接需要解决的问题、赋权办理的程序规范和有关案例以及政策资料汇编等5个方面展开深入透彻的讲解。

讲解内容兼具理论深度与实践案例，为参培人员梳理了清晰的工作脉络，让大家对自然资源和住建领域工作有了全面、系统、深刻的了解，也为宜春丰城高新区后续承接相关工作提供了重要思路与专业指导。

吴海斌表示，此次培训不仅是知识的传递，更是行动的号角。要进一步强化对培训内容的梳理整合工作，将其中的关键内容、核心要点以及操作方法等系统地编订成册，以便后续查阅与深入学习。各部门要围绕学习内容积极组织开展交流研讨活动，通过思想的碰撞加深对相关知识的理解与掌握，切实将所学知识转化为实际工作能力。要持续加强与市直部门的沟通对接，建立常态化的联络机制，及时了解政策动态与工作要求，与市直部门协同并进，形成发展合力，共同推动宜春丰城高新区高质量发展。

参培人员一致表示，此次培训受益匪浅，其中建设局与行政审批服务局的干部们更是感受深刻。通过培训，打开了新的思路，一些长期困扰工作的难题也有了清晰的解决方向。他们表示，将深刻领会此次授课内容，结合宜春丰城高新区实际，切实把培训所学转化为推动高新区高质量发展的实际行动和工作成效，确保赋权事项承接到位、落实到位；同时，将进一步优化服务流程，全方位提升服务质量，为宜春丰城高新区企业创造更加优质、高效、便捷的发展环境。

（图片来源：宜春丰城高新区）