在工资集体协商会议上，职工方和企业方各派出了9名代表，对本区域内职工人均工资调整幅度、区域最低工资标准、工资支付时间、职工福利等方面内容进行了充分的协商讨论，经过多方讨论，最终达成协议。协议规定该区域内职工工资最低工资标准不得低于1900元;在上年度该企业职工人均工资的基础上，本年度各企业职工人均工资水平调整幅度应在2%至14%之间;企业职工的收入应在每月28日前支付;职工在法定节假日、休息日、以及依法享受婚假、丧家、年休假、产假(产检假)期间应视为提供正常劳动，应支付工资。最后在区域职工代表大会上就相关内容进行讨论再次征求职工意见，获得来自电子商务、餐饮、文化传媒、网络科技领域和服务业等39名职工代表无记名投票表决通过。
本次区域性工资集体协商会议及职工代表大会，不仅为园区中小型初创企业规范劳动用工搭建了一个平台，更是在构建园区和谐劳动关系，保障基层职工的合法权益，实现劳资双方共赢上迈上了新的台阶。
(责任编辑：韩梦晨)
