舒永忠强调，要强化研究分析，工作指标要做到系统化。各责任部门既要分析拖后腿的指标，也要关注背后隐藏着结构性问题的指标。要把问题研究透切，借助指标增强工作的主动性，提前掌握各指标的动向和趋势，及时做好充分应对准备。
要强化沟通衔接，工作措施要做到具体化。各单位、各部门要主动与上级单位沟通联系，建立起信息双向传递畅通渠道。同时，各责任部门之间也要密切沟通、协同联动，按照“分工协作，各负其责”的原则，进一步理顺机制、细化措施、有序推进，形成强大的攻坚合力，确保各项工作全面落地、有效落实。
要强化主体意识，工作任务要做到清单化。各部门要承担起对本行业、本领域的指标推动工作，研究提出精准对策措施。要建立责任清单，实行限时办结，按照“指标责任化、责任具体化”，将各项指标分解成具体工作任务，使每项工作、每个环节都有明确的责任主体，做到事事有人管、人人有责任。要加大督查力度，一经发现推诿、扯皮等现象，将严肃处理。
会议通报了新余高新区2021年上半年争先创优综合考评情况，并对下一步工作进行了安排部署。区直相关部门及驻区相关单位主要负责人参会。
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