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“我和海尚环保的成长，始终离不开湖南湘江新区的悉心扶持。”9月5日，湘江英才研修院专题研修班开班仪式上，湖南海尚环保投资有限公司董事长李新平的一席话，道出了许多企业家共同的心声。

湖南湘江新区深谙“人才是第一资源”的道理，不仅在“引”上大手笔投入，更在“育”上长远布局。湘江西岸，岳麓山下，这片创新热土正以“最高1亿元综合资助”的诚意和“十年不鸣，静待一鸣惊人”的耐心，打造近悦远来的人才生态圈。

截至目前，湖南湘江新区集聚两院院士36人、国家级领军人才175人，市高层次人才近2000人、占全市近一半，人才总量突破100万人。

超百万人才选择扎根于此、奋斗于此——湖南湘江新区，究竟凭啥？

四年耕耘 

人才研修的升级之路

9月5日，湖南湘江新区文正书院内，湘江英才研修院专题研修班开班仪式现场，座无虚席。来自湖南湘江新区相关重点企业的300余名高层次人才和人力资源高管，将分别参加湘江英才党员示范班、湘江英才研修班及人力资源高管班，开启新一轮“充电赋能”。

本次研修班不仅邀请国内外知名专家学者授课，聚焦宏观经济、产业创新与人才发展等前沿议题，还设置案例研讨、破冰团建等多样化环节，以系统化、高水平的课程助力人才与企业共同成长。

作为湖南湘江新区推动教育、科技、人才一体化发展的重要载体，湘江英才研修院依托区域内8万多家企业、30多所高校和2000多名湘江英才资源，创新构建“产业英才授课、优秀企业为课堂、实践经验成课程”的教学新模式。据湖南湘江新区组织工作部相关负责人介绍，未来将重点建设“两库”（师资库、课程库）、“两线”（科技游学线、创业走廊线）、“两单”（讲师榜单、精品课单），推动形成资源共享、融合共育的人才生态圈。

湖南湘江新区对人才培育的重视并非一朝一夕。自2021年举办首期高层次人才培训班、2022年举办首期人力资源经理精进班以来，湖南湘江新区便在“育才”之路上步履铿锵，四年间实现了从单一培训到系统生态的跨越升级。从最初聚焦人力资源专业能力的提升，逐步拓展至面向党员骨干、科技领军人才、企业高管等不同群体的分层分类培养体系；从引入优质师资授课到打造集“课程学习、产学研对接、跨界交流、成果转化”于一体的赋能平台，湘江英才研修院将成为湖南湘江新区构建人才发展高地的重要载体。

一次次课程迭代、一批批学员反馈、一年年体系完善，折射的是湖南湘江新区持之以恒优化人才服务、以人才培养驱动产业创新的远见与决心。

筑巢引凤

打造人才服务“强磁场”

湖南湘江新区深知，引才育才更需留才。为此，湖南湘江新区不断优化人才发展环境，致力于打造全方位、全周期的人才服务“强磁场”，让每一位人才都能在这里安心创业、舒心生活。

在政策支撑方面，湖南湘江新区构建了覆盖人才引进、培养、评价、激励的全链条政策体系。除了对顶尖人才和团队给予“一事一议”、最高1亿元综合资助外，还出台了一系列配套措施：人才购房补贴、医疗绿色通道等。全年兑现人才奖励9918万元，以“真金白银”和“真情实意”彰显“新区温度”。

在平台建设上，湖南湘江新区打造了多层次的人才发展载体。不仅有湘江英才研修院这样的培育平台，还建设了一批高水平研究院、重点实验室和技术创新中心。同时，湖南湘江新区积极推动校企合作，建立产学研深度融合的创新联合体，为人才提供施展才华的广阔舞台。

值得一提的是，湖南湘江新区还创新推出“湘江英才卡”服务制度，集成创业扶持、安居保障、医疗健康等多项服务功能，实现“一卡在手、服务全有”。这种“保姆式”贴心服务，让人才真正感受到“此心安处是吾乡”的归属感。

如今，湖南湘江新区已形成“引育留用”闭环式人才服务生态，真正实现了“栽下梧桐树，引得凤凰来”。这里不仅是人才创新创业的热土，更是人才安居乐业的幸福家园。

“三年来，在湘江新区的支持下，我们从十几平方米的办公室成长为拥有800平方米实验室、生产车间和办公室的创新型企业。我也先后入选湘江英才、芙蓉计划青年人才项目、湖南省科技创新人才项目，并主持今年湖南省重点研发计划。可以说，每一步成长都离不开各级党组织的关怀和湘江新区的帮助。”首次参加湘江英才党员示范班的湖南大学博士生、长沙素灵智造科技有限公司创始人梁邦朝就深有感触。

从人力资源高管研修到科技领军人才培育，从政策扶持到系统赋能，湖南湘江新区以实实在在的举措，兑现着“以最大诚意礼遇人才，以最优环境吸引人才，以最好机遇回馈人才”的承诺。

超百万人才在此扎根、在此奋斗，答案，已写在湖南湘江新区日新月异的发展之中。

（图片来源：湖南湘江新区）