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为进一步规范博士后科研工作站运行管理，提升对设站单位的服务与管理水平，助力高层次创新人才引育和产业科技创新，3月13日上午，蚌埠高新区召开2026年博士后科研工作站业务培训会。蚌埠市人社局专技科科长应邀授课，蚌埠高新区14家省级博士后科研工作站设站单位相关负责人参加培训。

培训内容紧扣《博士后科研工作站日常管理实务手册》，聚焦工作站日常管理关键环节，围绕博士后科研工作站管理运营、政策申报、流程规范三大核心内容进行系统解读，帮助参训人员吃透政策要点、明晰工作规范、掌握实操方法。同时结合典型案例讲解实务要点，针对性解答设站单位在日常运行中遇到的难点问题，进一步提升全区企业博士后科研工作站建设管理标准化、规范化水平。

会上还为蚌埠高新区近年来新获批的5家省级博士后科研工作站单位进行授牌仪式，并鼓励新获批单位切实发挥平台作用，加强博士后引进培养与科研创新，不断提升工作站建设水平。

会议强调，博士后科研工作站是集聚高端人才、推动产学研融合、提升企业创新能力的重要平台。各设站单位要以此次培训为契机，严格落实管理规范，细化工作举措，强化人才服务与经费使用管理，扎实做好中期考核、进出站流程等全链条工作，不断提升工作站建设质效，为高新区高质量发展提供更强人才支撑与创新动能。

（图片来源：蚌埠高新区）