张小兵表示，要把握最新要求，坚定创建迎检信心决心。创建全国文明城市，不仅是城市品质的全面展示，也是精神面貌的全面比拼和能力水平的具体体现，对于一个地区而言具有重要作用和意义。创建文明城市，拿牌子是目标，惠民生才是根本目的。全区上下必须牢固确立“创建为民、创建惠民、创建育民”的指导思想，既要得牌子，更要得民心;既要讲保分争分的创建责任，更要讲为发展服务、为群众造福的政治责任;既要追求城市的知名度、美誉度，更要追求群众的认可度、满意度。
当前全区的深化全国文明城市创建工作力度还不够大、氛围还不够浓、与测评要求以及人民群众的期盼还有不小的差距。通报情况反映的问题，从根子上看还是思想意识问题。一是存在畏难情绪，面对一些老大难问题，缺乏攻坚克难的勇气和担当。二是存在麻痹思想，有些干部认为文明创建年年搞，觉得应付应付、突击突击就行了。三是喊而不动，少数单位做工作存在等靠要思想。
要坚持问题导向，抓准抓实迎检各项举措。创建工作时间紧、任务重、要求高，涉及各行各业、千家万户。针对当前形势，各部门单位要紧紧围绕2020年7月修订的测评标准的重点内容，消除麻痹思想、克服畏难情绪，加大力度、综合整治，确保各项工作圆满完成。
一要以抓铁留痕的作风抓好问题整改。当前测评点位存在的主要问题，总体来看数量不小，问题较多，压力巨大。一方面，要对照标准认真梳理，加快整改。同时，要举一反三，全面推进点位达标创建。各部门单位要对自己负责的创建点位进行全面彻底的摸排，要实行“问题清单制”+“整改销号制”，快速有序推进点位创建，确保所有实测点位全面达标。
二要以一抓到底的狠劲抓好责任落实。各部门单位要切实增强大局意识、时间意识、责任意识，下真功夫、狠功夫，一着不让地把各项创建工作推进到位。要对近期开展的专项整治行动逐一制订方案，抓紧组织实施，确保尽快见效。
三要以久久为功的精神抓好长效管理。文明创建要在抓好专项整治与日常监管的结合中落实长效管理。对一些易反复、难度大、市民反映强烈的问题，必须通过组织专项整治工作，抓反复，反复抓，保证抓出成效。对于重点区域日常保洁、交通秩序、社区环境、农贸市场、公共设施等问题，要边整治边规范，一步一步地加以解决。
要压紧压实责任，坚决打赢迎检攻坚战役。复评迎检已经到了决战阶段。全区上下必须以高度的政治责任、饱满的创建热情、务实的工作作风、为民办实事的责任担当，为打赢复评迎检攻坚战提供重要保障。
一要领导带头、深入一线。各部门单位要把创建工作作为当前的重要工作来抓，要到创建一线去，现场发现问题，现场解决问题。特别是镇街以及社区的干部，更要真正沉下去，第一时间把群众身边的、反映强烈的热点难点问题解决到位，切实提升群众的满意度和获得感。
二要进村入户、发动群众。文明城市创建的过程，也是为民办实事的过程，不仅要提升城市建设管理水平，更要最大程度地争取全体市民的支持和拥护。除了立体化开展宣传，还要广泛开展走访活动，要走进群众家中，听取群众对文明城市创建的意见建议，带头宣传创建工作，要让老百姓知道创建、了解创建、支持创建。
三要协同推进、形成合力。深化全国文明城市创建工作覆盖面广、关联度高，只有统筹推进、协同作战，形成强大合力，才能有效解决相关问题。部门与部门之间、部门与园区之间、镇街与社区之间要做到多方联动，共同激发强大的创建活力，相互补位进位，确保各项工作无缝对接，不留盲点、死角。
医药高新区党工委委员，经济开发区党工委书记、管委会主任，综合保税区管委会主任陈磊通报了全市文明城市创建点评会情况以及医药高新区督查情况。他指出，文明城市创建工作任务艰巨、意义重大、使命光荣。全区上下必须充分认识创建全国文明城市的重要性、紧迫性，切实增强责任感、使命感，同心协力，奋力攻坚，圆满完成全国文明城市创建的各项任务。
各园(街)区文明创建分管负责人，联系人;区机关各部门、各驻区单位部门主要负责人;各镇(街道)党政主要负责人、文明创建工作分管负责人，各社区书记;区属医院、学校主要负责人，华信公司、集团公司、华诚公司主要负责人参加会议。
图片由泰州医药高新区提供
(责任编辑：贾法泉)
