信用“五进”启动以来，按照威海市统一部署要求，威海高新区坚持试点先行、总结经验、全面铺开的思路，扎实推进信用体系建设，取得了较好成效。思路创新，重点突出。结合实际，确立了“523+5”工作思路(“5”即信用“五进”、“2”即两项信息归集制度，“3”即信用应用奖惩三项措施，“+5”即五项保障机制)。同时，探索实施信用“进街区”“进园区”，打造诚信示范街区、示范园区。目前，吉林路“诚信示范街区”试点已全部启动，着力打造信用可视化工程，即消费者通过扫描商家门口张贴的“信维码”，即可知晓商户所有信用信息。为确保任务落实，按照工作项目化、项目清单化、清单责任化要求，建立工作台账，实施倒排工期，加强现场指导，全力推进落实。
三阳服饰有限公司以诚信为主要内容建设企业文化
吉林路“诚信示范街区”周密部署，严格标准。年内，重点推进171个单位(机关25个，83个村居全覆盖，企业42家，学校21所)信用建设，1个诚信示范街区和1个诚信示范园区建设。分类制定了实施方案和创建标准，并编印了《操作手册》，让基层一看就懂，便于快速推进。组织专题培训3次，一次性培训村居“两委”干部500余人，为基层提供了强有力的人才支撑。区管委安排资金600万元，专门用于信用建设资金保障。目前，171个单位和1个诚信示范街区已全面启动。田村社区、马石泊村、佃里院村、万丰镁业、三阳服饰、吉林路“诚信示范街区”已彰显成效，起到了示范引领作用。
田村社区连锁红色信用超市
初村镇马石泊村信用超市
突出创新，创建品牌。党史学习教育中，以信用体系建设为契机，实行“情”与“信”联姻，密切了党群干群、企业与员工、物业与业主、家校等相互关系，增进了多方感情，形成了强大的赋能效应，打造了“情·信”软治理品牌，解决了过去解决不了或是解决不好的问题。创新推广“信用+德治”模式，将村居的道德风化和居民的道德行为与信用“联姻”，从而确保了“不可见的道德”真正有了“见得着的抓手”，让群众的善行“量化入账”、让美德“保值增值”、让德治“教化一方”，探索构建了“人人参与、人人共治、人人有得”的基层治理新格局，形成了“好人好报、德者有得”良好风尚。搭建“信赢利”连锁红色信用超市，大力倡导“诚信无价、信用有价”理念，强化3个镇、街道中心店功能，进一步体现信用的延展性，逐步让信用成为民生改善和社会治理的“金钥匙”变为现实。健全机制，强化督导。建立健全四项工作机制，坚持“三个原则”，提高了“双公示”工作实效。据统计，累计上报“双公示”数据85877条;归集特定信用信息160条;归集信用承诺信息14757条、履约践诺信息13252条。严格落实信用分级分类监管制度。目前，共建立13个领域的20项分级分类监管制度;累计进行法人及非法人组织、自然人信用核实1100余次;上报联合奖惩案例965个。
强化宣传，营造氛围。建立了常态化信用宣传机制，形成了月有“宣传日”、季度有“宣传周”、年度有“宣传月”活动。依托各种网络平台，开展“信用知识每日一题”“信用知识每周学”等活动，提高了信用宣传实效。累计被各级媒体宣传推广420余条(次)。其中，信用中国10条。
（图片来源：威海高新区）
(责任编辑：郭宇飞)
