据了解，“领航行动”“雏凤计划”是大庆高新区检察院为打造“政治强、业务精、作风优、纪律严”的检察干部队伍而开展的队伍建设活动。“领航行动”搭建了处级干部帮带中层干部、中层干部帮带业务骨干、业务骨干帮带新入职干警的“老带新”“师带徒”分级帮带架构。全院91名干部全部纳入帮带体系，组建帮带对子100个。“雏凤计划”为14名年轻干警每人指定1名处级干部作为老师直接进行传帮带，促进了年轻干部健康快速成长。
座谈交流中，师徒代表结合自身成长经历和工作实际围绕“领航行动”“雏凤计划”开展一年来的感受，交流心得体会，提出意见建议。
据悉，在“领航行动”“雏凤计划”干部培养模式下，大庆高新区检察院年轻干部学理论、读文章、写文稿、办案件、攒经验，筋强骨壮，稳步成长。入选全国市域社会治理现代化试点优秀创新经验的“油城·童心圆”工作经验为“雏凤”主笔，1人撰写的调研课题获最高检检察应用研究课题立项，4人获得省级表彰，3人获市级荣誉。
(责任编辑：陈楠)
